八部门联手“讨薪”确保外来务工人员过个舒心年

湖州市开展企业拖欠工资情况专项整治

　　　　每到年底，总有一些手捧欠条的外来务工人员，拖着疲惫的身体，向雇主追讨辛苦挣下的血汗钱，岁末年底也成了企业拖欠员工工资的高发期。记者昨从市人力社保局获悉，从本月中旬起至明年2月10日，市人力社保局将联合市公安局等7个部门，在湖州市范围内开展为期两个月的专项检查，重点检查整治企业工资支付情况，确保外来务工人员在春节前都能领到工资，回家过个舒心年。
   
　　记者了解到，今年以来，湖州市已为10504名劳动者追回了14902万元“血汗钱”。在专项检查整治期间，对于存在拖欠工资问题的企业，相关部门将采取分别处置。
   
　　如果企业还在正常生产，但已出现拖欠员工工资或欠缴员工社保费情况的，人力社保部门将指导乡镇、街道帮助企业进行整改，并将工资发放情况向员工进行公示。各级劳动监察机构还将采取责令支付等一系列行政强制措施，督促企业按月、足额发放工资。
   
　　对于已经关闭停产、无力支付员工工资的企业，在理清企业工资拖欠情况后，有关部门将引导员工通过法律途径解决。对于这类企业，人民法院会快速保全企业财产，依法拍卖企业资产，优先保障劳动者工资发放。
   
　　同时，对于逃匿或者恶意转移资产、债权，拒不支付劳动报酬的企业经营者，人力社保部门经及时取证后，将向公安机关移交相关证据材料，依法追究其刑事责任。
   
　　此外，湖州市还将加强欠薪处置和应急保障措施，一旦出现因拖欠工资而引起突发事件的，各级部门将立即启动应急处置预案，确保1小时现场应急响应。
   
　　“当然，除了外来务工人员以外，其他遭遇欠薪的劳动者，也可以维护自己的合法权益。”市劳动监察支队相关负责人表示，想维权的劳动者可以向各级劳动监察机构进行举报，也可以通过拨打“12345政府阳光热线”进行投诉。