不裁员少裁员企业可申请稳岗补贴 系温州首次发放

　　温州网讯 郊区就业安全支撑企业不变岗位任务正式发动。记者来日诰日从市人力社保局得悉，我市首次对2014年度不裁员、少裁员，不变就业的郊区企业发放“稳岗津贴”。9月30日前，适合条件的企业可向参保地人力社保部门提出津贴请求。
　　此次津贴发放将适用对象从吞偏重组、化解产能过剩、扩充掉队产能等三类企业扩大到一切适合条件的企业，即在2014年度插手就业安全并足额交纳就业安全费、年度未裁员或裁员率低于温州市城镇挂号就业率(企业裁员率是指企业裁员人数与在职职工总人数之比)的郊区企业。同时，企业适合中小微企业不变就业社会安全津贴条件的，可挑选享用个中一项政策，不得反复享用。
　　据悉，稳岗津贴额度不超越该企业及其职工上年度理想交纳就业安全费总额的50%。所需资金从就业安全基金中列支，企业可将稳岗津贴用于职工生活生计津贴、交纳社会安全费、转岗培训、手艺提升培训等相关收入。
　　本日起至9月30日，适合条件的企业可向参保地人力社保部门所属就业安全经办机构请求，填写《企业不变岗位津贴请求表》及供给相关材料。人力社保部门每年集合审核，肯定津贴企业名单和津贴数额并公示，公示时候良多于7天。财政部门按照人力社保部门审定的企业名单和津贴数额，实时拨付津贴资金。企业在一致年度内书面请求一次稳岗津贴。
　　申报条件：
　　依法插手就业安全并足额交纳就业安全费；上年度未裁员或裁员率低于温州市城镇挂号就业率(1.91%)。企业裁员率是指企业裁员人数与在职职工总人数之比。
　　申报材料：
　　企业不变岗位津贴请求表；企业工商停业执照；组织机构代码证；社保挂号证；2014年度资产欠债表和成本表；裁员人数申明(附证实材料)。以上材料各一份并加盖公章。
　　受理地址：
　　企业向参保地人力社保部门所属就业安全经办机构请求。