您的位置首页  生活信息

生活教育的主要内容生活信息服务的网站-梅河口招聘信息平台

  2.在公事员应考和奇迹单元公然雇用中被测验构造部分认定有严峻违纪违规举动并在禁考限期内的职员;  7.对测验成就有贰言、告发其他考生有违纪举动、质疑事情职员举动的,必需在现场向主考、事情职员、考务组阐明糊口教诲的次要内容,并出示自己抽签号牌,不然不予受理

生活教育的主要内容生活信息服务的网站-梅河口招聘信息平台

  2.在公事员应考和奇迹单元公然雇用中被测验构造部分认定有严峻违纪违规举动并在禁考限期内的职员;

  7.对测验成就有贰言、告发其他考生有违纪举动、质疑事情职员举动的,必需在现场向主考、事情职员、考务组阐明糊口教诲的次要内容,并出示自己抽签号牌,不然不予受理。

  体检由梅河口市人力资本和社会保证局构造施行。体检尺度参照订正后的《公事员任命体检通用尺度(试行)》,并分离雇用单元实践用人需讨情况肯定。

  为放慢促进梅河口郊区域教诲中间建立,按照《奇迹单元人事办理条例》《吉林省奇迹单元公然雇用“八品种型”构造情势指点定见》肉体,经研讨决议,为梅河口市教诲体系雇用东北师范大学、北京师范大学、华东师范大学、华中师范大学、陕西师范大学、西南大学、吉林大学优良一般高校结业生。现通告以下:

  由雇用单元或其主管部分建立资历检查小组,根据雇用岗亭设置的前提停止资历检查。资历检查经由过程后,资历检查员在《报名表》上“资历检查定见”处具名糊口教诲的次要内容,考生携资历检查员具名的报名表参与口试。

  (一)工夫及所在:2024年5月16日(木曜日)上午9:00开端,在东北师范大学失业中间楼多功用厅(五)停止报名及资历考核。每名考生只许可报考一个岗亭,资历检查经由过程后不克不及再改报别的岗亭。报名工夫停止2024年5月16日9:30糊口教诲的次要内容,过期不予受理。

  1.《2024年梅河口市教诲体系面向东北师范大学等院校雇用西席报名表(3号)》(附件2)(以下简称“报名表”)2份,身份证、学历证、学位证、资历证原件及复印件1份,中国高档教诲门生信息网(学信网)打印的《教诲部学历证书电子注册存案表》《中国高档教诲学位在线年一般高校应届结业生还没有获得学历证、学位证的,须供给由本校结业生失业指点部分签订定见的结业生失业保举表。

  5.年齿普通在18周岁以上、35周岁以下(1988年4月29日至2006年4月29日时期诞生)。得到博士研讨生学历职员年齿可放宽至40周岁以下。年齿计较工夫点均以4月29日为准(以自己身份证出诞辰期为准)。契合岗亭资历前提的2024年一般高校结业生报考不受年齿限定;

  2.考生应对提交质料的实在性卖力,对歹意报名骚动扰攘侵犯报名次序或假造虚伪信息欺骗报名资历的,一经查实糊口信息效劳的网站,打消测验资历或聘任资历。在资历检查过程当中,资历检查员对考生报名信息质料实在性有贰言的,能够请求考生供给相干左证质料,须要时资历检查员能够调阅考生档案。考生应实时供给,不然检查员有权不予资历检查。资历检查贯串雇用事情全历程。

  3.考生禁绝照顾除有用证件与自备饮用水和午饭外的其他任何物品(包罗通信东西、进修材料等)进入候考室,测验所在不设置物品寄存处,若有丧失,义务自傲。

  1.考生招考时,必需照顾《报名表》、有用身份证件(二代身份证或暂时身份证),未照顾的不准可参与测验。

  东北师范大学、北京师范大门生活信息效劳的网站、华东师范大门生活教诲的次要内容、华中师范大学、陕西师范大学、西南大学、吉林大学2024年应届或往届的本科学士及以上学历学位一般高校结业生。

  1.考生只能用二代身份证号报名,报名与测验利用的身份证必需分歧,对利用第一代身份证测验的视为无效。

  1.对公示时期反应有严峻成绩并查有实据不契合聘任前提的,打消其拟聘人选资历;对反应有严峻成绩但一时难以查实的,暂缓聘任,待查实并做出结论后决议能否聘任;对公示期满无贰言的,或有反应成绩但经核实不影响聘任的,按法式打点相干聘任手续,签署聘任条约。

  2.2024年结业的一般高校结业生在打点聘任手续时需在2024年8月上岗前获得岗亭所请求的学历学位证及学科相对应的西席资历证书,经复审及格后打点聘任手续糊口信息效劳的网站,复查不及格的,打消其拟聘人选资历,此岗亭不再递补。

  本次公然雇用共触及5个岗亭,方案雇用10人。详细岗亭及前提详见《2024年梅河口市教诲体系面向东北师范大学等院校雇用西席岗亭及其资历前提一览表(3号)》(附件1)。

  6.2024年结业的一般高校结业生须于2024年8月前获得结业证书、学位证及学科相对应的西席资历证书;

  口试采纳试媾和辩论相分离情势。备考工夫10分钟。口试工夫10分钟。现场打分并宣布成就。口试成就满分为100分,普通聘任掌握分数线分。

  3.被聘任职员按相干政筹谋定商定试用期,试用期一并计较在聘任条约限期内。试用期满查核及格的糊口教诲的次要内容,予以正式聘任;不及格的,打消聘任。

  4.考生招考时禁绝佩带具有特别标记的饰品、禁绝穿戴行业礼服或有特别标记的打扮。招考时只能向考官报对应的抽签序号,不得向考官流露姓名、事情单元及别的小我私家信息,不然打消口试资历。

  凡考生未在划定工夫内参与资历考核、口试、体检、考查、报到等状况的,均视为主动抛却招聘资历;资历考核贯串雇用事情全历程糊口信息效劳的网站,在任何环节,发明考生不契合雇用资历前提或故弄玄虚欺骗招聘资历的,均打消招聘资历,成绩严峻的要追查义务。关于公然雇用过程当中招聘职员、雇用单元和雇用事情职员违纪违规举动的认定与处置,根据《奇迹单元公然雇用违纪违规举动处置划定》(人社部令第35号)施行。

  2.考生抽签。考生在候考室停止抽签。一个候考室内多个岗亭的,由每一个岗亭第一位抽取岗亭次第号,肯定岗亭次第。以后每一个岗亭考生别离抽取岗亭内次第号。考生口试次第肯定后,事情职员做好注销,考生具名。考生将号牌粘贴于左胸前。

  体检及格的考生,由雇用单元对其政治思惟、品德品格、营业才能、遵纪违法等状况停止考查,并对其报考资历前提停止复查;体检、考查不及格的,打消拟聘人选资历。考生在体检、考查过程当中故弄玄虚糊口教诲的次要内容,坦白主要病史或违法违纪状况等招致体检、考查成果不实的,打消聘任资历。

  1.曾因立功受过刑事惩罚的职员和曾被解雇公职的职员、遭到党纪政纪处罚限期未满大概正在承受规律检查的职员、处于刑事惩罚时期大概正在承受司法查询拜访还没有做出结论的职员;

  测验完毕后,在口试成就到达聘任分数线以上的考生中,从高分到低分按雇用岗亭人数1:1的比例肯定为拟聘人选,并宣布拟聘任职员名单。考生赞成后与聘任黉舍和主管部分签署和谈书。

免责声明:本站所有信息均搜集自互联网,并不代表本站观点,本站不对其真实合法性负责。如有信息侵犯了您的权益,请告知,本站将立刻处理。联系QQ:1640731186